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Personalleasing

Das Personalleasing ist eine Dienstleistung, die die Möglichkeit bietet, Arbeitnehmer zu rekrutieren, die offiziell ein Vertragsverhältnis mit Abaco HR haben, obwohl sie in der Tat in Ihrem Unternehmen arbeiten. Die Dienstleistung wird durch einen Vertrag zwischen Abaco HR und Ihrem Unternehmen beauftragt, und die Verhältnisse zwischen dem Arbeitgeber und den Arbeitnehmern werden durch einen Vertrag zwischen den Arbeitnehmern und Abaco HR geregelt.

Was umfasst diese Dienstleistung?

– die Tätigkeiten im Bereich Lohn- und Gehaltsverwaltung und die Kommunikation mit der Steuerverwaltung und den anderen Behörden sind Engagement von Abaco HR;

– die Sicherung qualifizierter Fachkräfte, die entsprechend den Anforderungen des Kunden entweder für Teilzeitarbeit oder für Arbeit auf Zeit mit vom Kunden festgelegter Dauer überlassen werden können;

– Abaco HR wird es Ihnen ermöglichen, das von Ihnen benötigte Personal in operativer Weise und ganz nach Ihren Bedürfnissen zu verwalten. Der lange Prozess des Anwerbens, der Einstellung, der Entlassungen und der Lohn- und Gehälterverwaltung wird nicht mehr Ihr Engagement sein.

Wann können Sie unsere Dienstleistungen nutzen?

– wenn Sie über keine Mitarbeiter verfügen, die sich mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Unternehmen befassen können, und wenn Sie aus diesen Gründen Schwierigkeiten haben, alle Formalitäten gemäß den geltenden Regelungen des Arbeitsrechts zu erfüllen;

– bei temporären Projekten, die zusätzliche Humanressourcen erfordern: Verkaufsförderung, Werbeaktionen und Marketingkampagnen, Saisonarbeit, temporäre Einstellungen;

– wenn Ihre regulären Mitarbeiter für einen längeren Zeitraum aufgrund von Krankheit, Schwangerschaft, Geburt oder Mutterschaft abwesend sind;

– wenn Sie ein Unternehmen sind, für welches die eigenständige Personalverwaltung nicht rentabel wäre;

– wenn Sie den Verwaltungsaufwand für die HR-Fachkräfte in Ihrem Unternehmen reduzieren möchten;

– um unnötige Kosten im Zusammenhang mit der Suche nach Personal zu vermeiden.

Welche Vorteile hat die Dienstleistung?

– Möglichkeit zur Einstellung von Personal unter allen Bedingungen: reguläre Arbeitszeit, Teilzeit, alle flexiblen Arbeitszeitformen oder Arbeitszeit mit Überstunden, für einen bestimmten Zeitraum usw.;

– Sicherstellung der Qualität bei der Auswahl von Mitarbeitern und Minimierung des Risikos, nicht die richtige Wahl zu treffen: Sie haben die Möglichkeit, sich zunächst mit den extra für Sie ausgelesenen Mitarbeitern bekannt zu machen, die Ihnen erst zu einem späteren Zeitpunkt zur Leistung der Arbeit überlassen werden;

– es wird nicht zugelassen, dass bei Entlassung von Personal Ihr Unternehmensimage untergraben wird;

– es werden nur die tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden bezahlt;

– Gewährleistung einer flexiblen Anzahl von Mitarbeitern entsprechend den Bedürfnissen Ihres Unternehmens;

– Sie können Gruppen von Saisonarbeitern; zusätzliche Mitarbeiter bei Spitzenbelastung; Arbeiter, die zur Einführung eines neuen Produkts auf den Markt benötigt werden; Langzeitarbeiter einstellen.

Der Personalleasing-Vertrag ist ein Dienstleistungsvertrag, aufgrund dessen Abaco HR eigene qualifizierte Mitarbeiter dem Kunden zur vorübergehenden „Nutzung“ überlässt. Diese Mitarbeiter unterliegen dem Arbeitszeitplan des Kunden, ihre Arbeitsplätze befinden sich in den Büros, an den Standorten und in den Räumlichkeiten des Kunden, sie erhalten jedoch ihre monatlichen Löhne/Gehälter von Abaco HR. Es kann auch vorkommen, dass der Kunde eigene Mitarbeiter entlässt, die von Abaco HR eingestellt werden und ihre üblichen Aufgaben beim Kunden weiterhin erfüllen, solange sie bei Abaco HR eingestellt sind.

Bei der Arbeitnehmerüberlassung wählt Abaco HR für Sie die qualifiziertesten Mitarbeiter aus und sorgt für Ihre Interessen.

Bitte senden Sie uns Ihre Anfrage und wir werden Sie beraten, wie wir Ihnen nützlich sein können.
Indem wir unseren Kunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen anbieten, schaffen nicht nur langfristige Partnerschaften, sondern auch Freundschaften.