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Location de personnel

La location de personnel est un service qui offre la possibilité de recruter des personnes officiellement liées par une relation contractuelle avec Abaco HR, mais travaillant réellement dans votre entreprise. Le service est assuré au titre d’un contrat, signé entre Abaco HR et votre entreprise, et les relations avec les salariés loués sont régies par un contrat conclu entre ceux-ci et Abaco HR.

Qu’est-ce qui est inclus dans le service? 

– les activités liées à la gestion des salaires et à la communication avec les autorités fiscales et autres sont assumées par Abaco HR;

– la mise à disposition de spécialistes qualifiés, en fonction des besoins du client : pour un travail à temps partiel ou pour un travail dont la durée est fixée par le client;

– Abaco HR vous permettra de gérer votre personnel de manière opérationnelle et selon vos besoins. Le long processus de recrutement, de licenciement, de rémunération du travail ne sera plus votre obligation.

Quand pouvez-vous utiliser nos services?

– lorsque vous manquez de personnel chargé des fiches de paie dans l’entreprise et des difficultés inhérentes à la gestion des nombreuses formalités conformément à la législation du travail en vigueur;

– pour des projets temporaires, nécessitant des ressources humaines supplémentaires : promotions et campagnes de marketing, travail saisonnier, recrutement temporaire;

– en cas d’absence de salariés pendant une période plus ou moins prolongée du fait de maladies, grossesse, accouchement ou congé de maternité;

– pour des entreprises qui ne seraient pas rentables si elles devaient assurer elles-mêmes la gestion de leur personnel;

– pour réduire la charge administrative des spécialistes RH de l’entreprise;

– pour éviter des coûts inutiles liés à la recherche de personnel.

Quels sont les avantages de ce service?

– la possibilité de recruter du personnel selon les modalités les plus variées : à temps plein, partiel ou non fixé, pour une période déterminée, etc.;

– la qualité garantie de la sélection et la minimisation du risque d’un mauvais recrutement : vous avez la possibilité de faire la connaissance des salariés spécialement sélectionnés pour vous, avant de les embaucher dans un deuxième temps, dans votre entreprise;

– l’image de votre entreprise ne sera pas ternie lorsque vous licencierez du personnel;

– vous ne rémunérez que les heures réellement travaillées;

– vous maintenez un nombre flexible de salariés, en fonction des besoins de votre entreprise;

– vous pouvez embaucher des groupes de travailleurs saisonniers ; des travailleurs supplémentaires en période de pointe ; des travailleurs nécessaires pour le lancement d’un nouveau produit ; des travailleurs à long terme.

Le contrat de location de personnel est un service qui permet à Abaco HR de mettre à disposition du client ses salariés qualifiés, en vue d’une « utilisation » temporaire. Ces travailleurs se conforment aux horaires de travail du client, ils ont leur lieu de travail dans les bureaux ou les locaux et sur les sites du client, mais ils reçoivent leur salaire mensuel d’Abaco HR. Il peut arriver aussi que le client licencie ses salariés et qu’Abaco HR les recrute de manière à ce qu’ils continuent à exécuter leurs tâches normales, tout en étant employés par Abaco HR.

Lors de l’externalisation, Abaco HR sélectionne pour vous les salariés les plus qualifiés et prend soin de vos intérêts.

Envoyez-nous une demande et nous vous répondrons comment nous pouvons vous être utiles.
En offrant des services de qualité à nos clients, nous créons non seulement des relations de partenariat à long terme, mais aussi des amitiés.